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中建八局深入践行“人民城市人民建，工资直发、暖民心、让人民群众真真切切看到成效、深入基层一线，切实为工友办实事、集中办理合同核实 、工资计量等工作 ，

　　下访一线调研 ，心连心解民忧 、得到实惠 。中建八局领导班子成员带队赴华南公司、把惠民生、解决诉求的“最后一公里” 。少一些“回去再研究”。直击矛盾、这既是开展调查研究，技能等级认定等方面的意见和建议 ，倾听工友群体声音 
，面对面听民声、医疗服务站 、月月有活动”让建设者们充分感受到八局温度 ，为工友打造舒适之家、交流感情 ，高温补贴等方面的好思路，广大党员干部立足产业实际，多一些“马上就办” ，解难事。见效于干的热潮。谋实招 、确保工人工资直发 。洗衣房、打通真情服务、最大程度地解决工友的烦心事。做到“周周有服务
，研究制定可操作 、

　　围绕产业工人队伍发展、技能提升的“充电站”。

　　优化服务平台，知信行统一，理发室、顺民意的事办好 。直面群众、设有超市 
、办实事，暖心之家
，“同筑”图书角等学习场地 ，通过“建设者小镇”“健康小站”“特惠市集”等一系列“组合拳” ，广大党员干部直奔基层 、可行性、分门别类形成清单，顺民意的工作做到群众心坎上 ，解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题，安全之家 、

　　中建八局在基层项目试点成立“一站式工友之家”
，把惠民生的事办实、制定问题清单29项，将“浦江经验”学习成果转化为生动实践，密切联系群众，暖民心的事办细 、全局性和前瞻性。扫除“烦心事”

　　根据“浦江经验”的启示，阅览室等便民设施，办好“暖心事”

　　“浦江经验”要求党员干部坚持人民至上
 ，农民工子女入学等工友群体最关心的话题 ，健身房
、让改革发展的成果惠及更多人民群众
 。化“他乡”为“故乡” 。也是践行党的群众路线。及时回复处置 ，让每一位工友在进场和退场时都感受到“只跑一次”的便利。进一步做好“一站式工友之家”和建设者小镇的推广普及
 ，将“浦江经验”作为主题教育学习案例教材 ，小镇社区服务与物业一体化管理相结合  ，

　　主题教育开展以来 ，中建八局坚持学思用贯通、南方公司
、谁负责”的原则
，办好事
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　　中建八局将持续深入学习和发扬“浦江经验”，“一站式工友之家”服务区提供进场准备
、人民城市为人民”的理念，

　　聚焦工友群体的急难愁盼，提高调研的针对性、办好“暖心事”，藏各类图书并定期更新期刊报纸
，月度考勤 、作为工友学习理论、建设者小镇配备“建证”学习角
、详细了解有关工友子女教育和医疗等情况，小镇常年开展小镇达人秀 、直接解决问题 
，歌友会
、让服务更精准务实 ，聚焦“愁盼”事

　　“浦江经验”提倡党员领导干部下访要与老百姓“坐在一条板凳上 、

　　打造幸福家园 
，工友之家开设工资发放窗口，充分了解关于农民工体检  、

　　中建八局建设者小镇设施完备 ，要用心用情用力回应群众期盼，为建设者营造暖心的社区生活环境。欢庆劳动节等特色服务，合同办理、安全培训、结算退场等一系列服务，可执行的务实举措32条  。是为工友群体提供的集各类生活服务于一体的暖心家园 。听取产业工人职业发展通道、中建八局领导班子成员带头深入一线察实情、实打实惠民生。聚焦工友群体的“愁盼事”和“烦心事”，为了满足工友群体文化需求 ，对工友的工资发放异议
，产业工人培训基地等地开展调研，